Onlinebefragung zur Erfassung der
Arbeitgeber- und Behördenmarke

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Onlinebefragung zur Erfassung der
Arbeitgeber- und Behördenmarke

 

 

 

Sehr geehrte Damen und Herren,

Ihre Expertise ist gefragt. Mit dieser Onlinebefragung möchten  BearingPoint und ESCH. The Brand Consultants ein tieferes Verständnis der Wahrnehmung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern über die Behörde bzw. Institution, für die sie arbeiten, gewinnen. Dabei möchten wir über die Behörde als Marke und als Arbeitgebermarke sprechen. Ihre persönliche Sicht und Wahrnehmung sind dabei sehr wichtig. Daher gibt es auch keine „richtigen“ oder „falschen“ Antworten. 

Die Onlinebefragung dauert ca. 10-15 Minuten. Sie können noch bis zum 30.11.2020 teilnehmen.

Die Corona-Krise hat unseren Alltag nicht nur privat stark geprägt, sondern auch unseren Arbeitsalltag verändert. Daher gibt es zu einigen Fragen eine Anschlussfrage, bei welcher Sie angeben können, inwiefern sich Ihr Blick auf die abgefragten Attribute in der Krisensituation verändert hat.

Am Ende der Umfrage erfragen wir nähere Informationen zu Ihrer Person (Alter, Betriebszugehörigkeit, Position in Ihrem Beruf), um die Ergebnisse in diesem Kontext besser verstehen zu können. Mit der Teilnahme erklären Sie sich mit der Erhebung dieser Daten einverstanden. Diese Informationen ermöglichen keinen Rückschluss auf Ihre Person.

Sie können an dieser Onlinebefragung ohne die Nennung Ihres Namens und ohne Registrierung teilnehmen. Sie haben gemäß Datenschutz das Recht auf Auskunft sowie Löschung Ihrer personenbezogenen Daten. Sie können Ihre Einwilligungserklärung jederzeit widerrufen. Nach erfolgtem Widerruf werden Ihre Daten gelöscht.

Bei Rückfragen oder Informationswünschen können Sie sich gerne an fmmarkenumfrage@bearingpoint.com wenden.

Vielen Dank für Ihre Zeit und Ihre Unterstützung.

BearingPoint                                          
Invalidenstr. 73
10557 Berlin
Germany

ESCH. The Brand Consultants GmbH
Kaiser-Friedrich-Ring 8
66740 Saarlouis
Germany

 

Soweit in der Onlinebefragung die männliche Form aus Gründen der besseren Lesbarkeit benutzt wird, werden damit selbstverständlich auch Frauen angesprochen. Gleiches gilt umgekehrt.